Hvordan mestre jobbintervjuet – forberedelser og vanlige spørsmål
Et jobbintervju er ofte det avgjørende steget mellom deg og drømmejobben. For å lykkes er det viktig å være godt forberedt, forstå hva arbeidsgiveren ser etter, og vite hvordan du kan presentere deg selv på best mulig måte. I denne artikkelen gir vi deg praktiske tips for å forberede jobbintervju, håndtere vanlige intervjuspørsmål og sikre at du gjør et godt inntrykk.
Hvorfor er forberedelse viktig?
God forberedelse gir deg selvtillit og hjelper deg med å svare på spørsmål på en strukturert og overbevisende måte. Ifølge Karriereveiledning.no er arbeidsgivere på jakt etter kandidater som kan vise at de har satt seg inn i stillingen og selskapet, og som kan forklare hvordan deres ferdigheter og erfaringer passer til rollen.
5 steg for å forberede deg til jobbintervjuet
- Les stillingsannonsen nøye
Gå gjennom stillingsannonsen og noter hvilke kvalifikasjoner og egenskaper arbeidsgiveren ser etter. Tenk på konkrete eksempler fra din erfaring som viser at du oppfyller disse kravene. - Undersøk selskapet
Besøk selskapets nettside, les om deres verdier, mål og prosjekter. Sjekk også nyheter eller pressemeldinger for å få innsikt i hva som skjer i selskapet akkurat nå. - Øv på vanlige intervjuspørsmål
Forbered svar på spørsmål som:- «Kan du fortelle litt om deg selv?»
- «Hvorfor ønsker du denne stillingen?»
- «Hva er dine styrker og svakheter?»
Øv gjerne foran speilet eller med en venn for å bli tryggere.
- Forbered spørsmål til arbeidsgiveren
Ha klare spørsmål som viser din interesse for stillingen, for eksempel:- «Hvordan ser en typisk arbeidsdag ut i denne rollen?»
- «Hva er de største utfordringene teamet står overfor akkurat nå?»
- Planlegg antrekk og logistikk
Velg et profesjonelt antrekk som passer til selskapets kultur. Sørg også for å vite hvor intervjuet skal finne sted, og planlegg reisen slik at du kommer i god tid.
Vanlige intervjuspørsmål og hvordan svare på dem
| Spørsmål | Tips til svar |
|---|---|
| «Kan du fortelle litt om deg selv?» | Gi en kort oppsummering av din bakgrunn, erfaring og hvorfor du er interessert i stillingen. |
| «Hvorfor ønsker du denne jobben?» | Knytt svaret til selskapets verdier og hvordan dine ferdigheter passer til rollen. |
| «Hva er dine styrker?» | Velg 2–3 styrker som er relevante for stillingen, og gi konkrete eksempler. |
| «Hva er dine svakheter?» | Vær ærlig, men vis hvordan du jobber med å forbedre deg. |
| «Hvor ser du deg selv om fem år?» | Vis ambisjoner som er relevante for selskapet og stillingen. |
Tips for å gjøre et godt inntrykk
- Vær punktlig: Møt opp 10–15 minutter før avtalt tid.
- Ha et fast håndtrykk og god øyekontakt: Dette signaliserer selvtillit og profesjonalitet.
- Lytt aktivt: Vis interesse for det intervjueren sier, og still oppfølgingsspørsmål.
- Takk for intervjuet: Avslutt med å takke for muligheten og uttrykk din entusiasme for stillingen.
Vanlige feil å unngå
- Mangel på forberedelse: Å ikke vite nok om selskapet eller stillingen kan gi et dårlig inntrykk.
- Negative kommentarer: Unngå å snakke negativt om tidligere arbeidsgivere eller kolleger.
- For lange svar: Hold svarene korte og relevante, og unngå å gå for mye i detaljer.
- Manglende spørsmål: Å ikke stille spørsmål kan oppfattes som mangel på interesse.
Konklusjon
Å mestre et jobbintervju handler om god forberedelse, selvtillit og evnen til å kommunisere tydelig. Ved å følge disse tipsene og øve på vanlige intervjuspørsmål, kan du øke sjansene dine for å imponere arbeidsgiveren og sikre deg drømmejobben.
For mer informasjon og ressurser, se Karriereveiledning.no og NAVs tips til jobbintervju. Lykke til!